2019年已經過去74天，超過5/24！當初立下的flag開始執行了嗎？

你有沒有執行，小編不知道，但青果各團隊已經在行動：

青果運營團隊的老師們一直在密集的下校區、做調研、開展培訓，留在總部的也是加班不斷··· ···

教研團隊的老師們更是奮戰不斷，除了日常的備課、磨課、上課，據說還在秘密研發升級課程體系··· ···

技術團隊的同學簡直讓人心疼，996竟是日常操作，他們又在憋著什么大招？

接下來，就讓小編帶你看看，我們的團隊為了實現這個小目標具體都在做什么↓↓↓

2019年關鍵字：結果、見證、價值

1、暑期前運營培訓指導工作計劃

隨著青果培訓體系的不斷完善，根據上半年K12市場需求和各校區的實際經營情況，運營團隊有標準化服務支持，也有迭代升級，讓我們的校區不斷從優秀走向卓越。

進度匯報：

2、雙師課堂運營支持

1、第一期雙師輔導老師精英營完美收官

師訓讓教學更精彩！2019年2月21日，參培輔導老師們齊聚北京，開始了為期三天的學習交流之旅。在一片歡聲笑語中，2月23日，第一期雙師輔導老師精英營順利閉幕。

第一期雙師輔導老師精英營主輔老師合影，我知道最美的一定是你！

雙師輔導老師精英營致力于提學習交流的平臺，三天時間里，從雙師課堂的三大心法、三大內功、三大外功方面做了體系化培訓，助力輔導老師們快速成長。

▲ 老師們結業后獲得榮譽證書

在分享討論環節，和雙師主講老師交流彼此的教學經驗，暢談雙師的無限可能。

2、雙師課程體系升級

依托教材，貼近大綱，全面升級雙師課堂課程體系，成為學校教育的“有益補充者”。因材施教，學習流程完備，滿足不同孩子需求，全方位攻克學習盲區。

進度匯報：

3、暑秋雙師講義研發進行中

春季雙師講義已經完成研發，并印刷交付到校區。目前雙師教研老師正在緊鑼密鼓中研發暑秋講義。特別是在雙師課堂，每期春秋寒暑的講義都要歷經三審三校。

進度匯報：

青果產品技術團隊，主要由技術研發、產品設計、UI設計和運維組成，全力保障青果體系的產品研發和使用，致力于用科技推動教育進步。

近期，主要對雙師系統做了更新升級：

第一，圍繞課上體驗和課后服務兩個環節，“互動系統+答題器”軟硬件結合，全面提升課堂體驗與教學效果，主講老師教學更具針對性，輔導老師工作更高效；

第二，搭建高效的SaaS平臺，助力合作機構工作效率、提升服務品質

新系統功能如下：

總結一下：

今天，在教培領域，幾乎每一塊藍海，都會轉瞬變為紅海。作為校長或團隊負責人，你需要具備領導力，具備解決難題的能力，它的核心就是甄別關鍵任務，像摩西劈開紅海那樣，帶領團隊跨越生死。

創業實苦，但我們足夠相信！為實現共建偉大校區的flag，運營、教學和技術團隊的老師們在不斷升級產品，各項工作已經到了最后的沖刺階段，讓我們一起期待全新的升級體系為校區賦能。

2019，我們的目標——幫助校區實現業績倍增！

文 青果君整理發布